Por ano, motoristas recebem cerca de 80 horas de treinamento
Por ano, motoristas recebem cerca de 80 horas de treinamento
A Golden Cargo, empresa do Grupo Arex, especializada no gerenciamento e operação da cadeia logística de mercadorias especiais, como defensivos agrícolas e produtos químicos embalados, se preocupa em manter o mais alto nível de segurança em suas operações e, em razão disso, investe na capacitação contínua de seus colaboradores, em especial dos motoristas.
Todo motorista, quando contratado pela empresa, passa por um estágio que dura 30 dias, sendo 5 dias de teoria (procedimentos, mecânica e legislação), 5 dias de observação das operações (coletiva, carregamento, entrega e manutenção) e 20 dias de prática ao volante, com viagens supervisionadas.
De acordo com Lilian Castro, gerente de Recursos Humanos da Golden Cargo, por ano, são cerca de 80 horas de treinamento, divididas em cursos de reciclagem, MOPP – Movimentação e Operação de Produtos Perigosos, CNT – Código Nacional de Trânsito, primeiros socorros, atendimento ao cliente, higiene, saúde e segurança do trabalho.
A executiva ressalta ainda que os motoristas da Golden Cargo contam com salário compatível com o mercado, bônus anual, assistência médica e odontológica, cesta básica, seguro de vida em grupo e convênio farmácia. “Os benefícios são os mesmos oferecidos a todos os colaboradores CLT da empresa. Queremos um profissional qualificado e que atenda às necessidades. E ele tem que ser reconhecido adequadamente pelos serviços prestados à companhia”, comenta.
A Golden Cargo também participa de programas como o “Olho Vivo na Estrada”, que visa sensibilizar, conscientizar e mobilizar motoristas que transportam produtos perigosos para reduzir acidentes e o impacto negativo causado às pessoas e meio ambiente, e o “Na Mão Certa”, cujo foco principal é o combate à violência sexual contra crianças e adolescentes nas rodovias brasileiras.
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